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Lohnfortzahlung Bei Arbeitsverhinderung

By (author) Martin Thome

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Das deutsche Lohnfortzahlungsrecht kennt keine einheitliche Ausgestaltung für alle Arbeitnehmergruppen. Vor diesem Hintergrund untersucht der Autor Lohnfortzahlungsansprüche der verschiedenen Arbeitnehmergruppen unter Betrachtung der einzelnen Lebenssachverhalte, die eine Arbeitsverhinderung herbeiführen können. Gesetzliche Regelungen, die zu einer Benachteiligung einzelner Arbeitnehmergruppen führen, werden jeweils auf ihre Vereinbarkeit mit dem verfassungsrechtlichen Gleichheitssatz (Art. 3 Abs. 1 GG) geprüft. Nach einem Vergleich mit den gesetzlichen Regelungen in der Schweiz, in Österreich und in Frankreich schliesst die Untersuchung mit detaillierten Reformvorschlägen.

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Publisher | Peter Lang GmbH
Published date | 31 Dec 1987
Language | German
Format | Paperback / softback
Pages | 275
Dimensions | 0 x 0 x 0mm (L x W x H)
Weight | 0g
ISBN | 978-3-8204-9921-6
Readership Age |
BISAC | business & economics / labor


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