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Transfersicherung in Der Beruflichen Weiterbildung: Empirische Befunde - Konzepte- Transferinstrumente

Edited by Dieter Timmermann, Edited by Wolfgang Wittwer

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Alle halten sie fÃ¼r wichtig, doch nur wenige Unternehmen fÃ¼hren die Evaluation von WeiterbildungsmaÃŸnahmen (richtig) durch. Die gebrÃ¤uchlichste und - nach eigener EinschÃ¤tzung - auch die erfolgreichste Methode, um die Wirksamkeit von WeiterbildungsmaÃŸnahmen festzustellen, ist die informelle RÃ¼ckmeldung. Doch viele Unternehmen, so das Ergebnis eines internationalen Forschungsprojekts, verwenden die Evaluationsergebnisse nicht weiter. Nur ein kleiner Prozentsatz nutzt diese fÃ¼r ein Feedback an die Mitarbeiter bzw. fÃ¼r deren Karriereentwicklung. Was ist die Ursache fÃ¼r die Diskrepanz zwischen Anspruch und Wirklichkeit? Sind es die Evaluierungskosten, die fehlenden Instrumente oder lÃ¤ÃŸt sich der Erfolg gar nicht feststellen? Der Band bezieht hierzu Position. Auf der Grundlage der Untersuchungsergebnisse sowie der Erfahrungen der Autoren werden Evaluierungskonzepte und -instrumente diskutiert und damit Impulse fÃ¼r die eigene Bildungsarbeit gegeben.